Rynek pracy w Polsce otwarty dla Ukraińców. Każdy z nas doskonale zdaje sobie sprawę z tego, jak ważna jest praca, która pozwala nam się utrzymać. Wszyscy musimy opłacić mieszkanie, kupić żywność i ponosić inne koszty związane z życiem. Dobrze wiedzą o tym zwłaszcza rodzice, którzy mają dzieci. Dlatego chcemy sporo zarabiać, aby móc żyć wygodnie i komfortowo. Czasami zastanawiamy się, jak wygląda życie w innych krajach. Możemy zobaczyć to na własne oczy, kiedy wybierzemy się w podróż lub kiedy poczytamy o tym, co dzieje się wśród innych narodów.
Praca dla Ukraińców w Polsce
Jeśli nie musimy to nie wyjeżdżamy, aby pracować za granicą. Zazwyczaj wyjeżdżają osoby, których zmusza do tego sytuacja życiowa lub takie, które chcą się rozwijać, są bardzo ambitne, wykształcone i zależy im na tym, żeby zdobywać doświadczenie i pracować w różnych miejscach na świecie. To jednak zupełnie inne zagadnienie. Polska staje się krajem atrakcyjnym dla naszych wschodnich sąsiadów z Ukrainy, gdzie zarobki są bardzo niskie, a koszty życia wysokie. Praca dla Ukraińców w Polsce to więc często atrakcyjny pomysł dla tych osób jak również konieczność, aby się utrzymać i żyć godnie. Wielu polskich przedsiębiorców zastanawia się, jak pokierować działalnością swojej firmy i co zrobić, aby lepiej się ona rozwijała. Zatrudnienie pracowników z Ukrainy może być dobrym pomysłem. Zazwyczaj są oni mocno zdeterminowani do wykonywania swoich zadań, nie chcą narobić sobie kłopotów i zależy im na polskim wynagrodzeniu, dlatego przykładają się do zadań, które mają do wykonania. Na ogół przyjeżdżają tutaj na kilka miesięcy, a potem wracają do swojego kraju. Często mają tam domy i rodziny. Część osób myśli o tym, aby przyjechać do Polski na stałe. Trzeba się jednak zastanowić czy osoby, które pochodzą z innych krajów faktycznie dobrze czują się wśród innej kultury, zwyczajów i z dala od swoich przyjaciół. Niektóre osoby mają rozwiniętą umiejętność adaptacji i wszędzie czują się dobrze, innym z kolei przychodzi to z trudem.
Wolne miejsca pracy
W Polsce praca dla Ukraińców to bardzo wiele możliwości. Mogą oni pracować w wielu miejscach jako budowlańcy, sprzedawcy w sklepie, czy w restauracjach. Zazwyczaj na początek nie mają zbyt wysokiego wynagrodzenia, ale jest ono dla nich zadowalające. Jeśliby przeliczyć polskie wynagrodzenie na ukraińskie hrywny to cieszą się oni z tego, co mogą tutaj zarobić. Nauczeni są pracowitości i dobrego gospodarowania pieniędzmi. Dlatego nawet najniższa krajowa jest dla nich atrakcyjną pensją.
Pracy dla Ukraińców jest dużo. Wielu przedsiębiorców chętnie ich zatrudnia. Z pewnością praca w obcym kraju nie jest łatwa. Do tego dochodzi bariera językowa, chociaż trzeba przyznać, że Polska i ukraińska kultura są ze sobą dosyć zbliżone, dlatego możemy spokojnie się porozumieć. Wszyscy potrzebujemy pracy, która będzie dawała nam satysfakcję. Motywują nas oczywiście pieniądze, jednak jeśli w pracy panuje kiepska atmosfera, jest dużo stresu i nerwów to zazwyczaj szukamy wyjścia ewakuacyjnego i rozglądamy się za inną pracą. Dlatego pieniądze to nie wszystko. Tak samo jest jeśli chodzi o pracę dla Ukraińców. Poszukują oni źródła zarobku, ale nie będą wykonywać pracy ponad siły, jak jeszcze często chcieliby właściciele niektórych biznesów. Na szczęście to rzadkość. Zdarza się, że w niektórych kiepsko zorganizowanych miejscach pracy trzeba pracować codziennie, bez ani jednego dnia wolnego. Mówimy tu również o sobotach i niedzielach, na przykład w dobrze prosperujących restauracjach, gdzie trudno o personel. Wtedy ten, który jest musi wykonywać całą pracę bez ustanku. Oczywiście taka praca dla Ukraińców może przez jakiś czas być zadowalająca, bo w końcu przyjeżdżają tu w celach zarobkowych, jednak zmęczenie z pewnością da o sobie znać.
Zmotywowany pracownik = sukces firmy
Trzeba dbać o pracowników i nie zlecać im zbyt wielu zadań do wykonania. Należy mierzyć siły na zamiary, dlatego coraz więcej pracodawców przekonuje się jak ważne jest to, aby powierzać ludziom obowiązki również zgodnie z ich typem osobowości. Niektórzy świetnie poradzą sobie z negocjacjami handlowymi, inni natomiast szybko i efektywnie dopełnią formalności, umówią spotkania, jeszcze inni dobrze odnajdują się w pracy fizycznej. Dobra organizacja pracy to podstawa każdego biznesu. Kiedy pracownicy wiedzą, co mają robić i są za to chwaleni oraz odpowiednio wynagradzani to czują satysfakcję. To powinno być naturalne, że ufamy sobie nawzajem w swoich firmach i w życiu prywatnym. Coraz częściej jednak ludzie nadużywają zaufania i potem pozostaje niesmak. Tak rodzi się konieczność kontrolowania innych, wymierzania im celów i narzucania wyników, którym muszą sprostać. Ludzie jednak znacznie lepiej i efektywniej pracują kiedy wiedzą, że muszą być odpowiedzialni i nie chcą zawieść zaufania osoby, którą lubią i szanują. Każdy właściciel firmy, który traktuje innych z godnością i ze zrozumieniem, a zarazem jest wymagający będzie cieszył się dużym szacunkiem i żaden trzeźwo myślący pracownik nie będzie chciał stracić pracy, w której czuje się dobrze.
